1月9日，尊龙凯时人生就博官网登录科技召开2023年度工作会暨先进表彰大会，回顾总结公司2022年发展成绩，部署2023年总体工作安排，同时对公司作出重大贡献的优秀员工和团队进行表彰奖励。

召开2023年度工作会

会上，总经理罗新伟作《抗疫情保发展 抓改革促发展 同心协力推动公司健康发展》工作报告。报告指出，过去的一年，受新冠疫情反复影响，公司也面对巨大的困难和挑战，全体员工团结一心、共同努力，克服困难保生产、想方设法拓市场，保证了公司研发、生产的有效运行，取得了来之不易的经营业绩。

罗新伟作工作报告

在这一年中，公司苦练内功，持续推动集团化管理改革，不断提升业务发展主体地位，公司谋发展、创效益的内生动力有效提高。在这一年中，公司通过改革和优化，凝聚了一批想干事、敢担当、能打拼的干部和一大批与公司同进退、与企业共成长，有着强烈认同感和归属感的骨干员工，为公司长久发展积累了有生力量和宝贵财富。

总部主会场，分会场通过视频会议参会

报告中提到，2023年是国内疫情调整放开后的第一年，疫情政策优化将对社会经济恢复带来重大积极影响，社会生产生活秩序加快恢复，经济活力加速释放。中央经济工作会也明确提出，2023年坚持稳字当头、稳中求进，提出加大在电源布局、跨区域电力输送、智能电网等方面投入，作为明年投资的重点。党的二十大报告中提出，积极稳妥推进碳达峰、碳中和，加快发展数字经济，促进数字经济和实体经济深度融合。这些国家战略和政策导向为公司今后一个时期的发展提供了前进方向。

2023年，公司将继续围绕“BIM平台软件及行业数字化应用和运营服务商”的战略定位，充分释放组织活力，聚焦赋能五大业务，优化集团管理服务，坚持市场引领，加快创新成果转化，加强多场景信息化产品打造，发挥人才资源作用，不断提升价值创造力、市场竞争力，推动2023年公司整体业绩实现新突破、打开新局面。

会上，公司董事长江春华发表讲话，充分肯定了公司过去一年的发展成果。面对充满机遇与挑战的2023年，提出了三个“重构”：以资本市场为手段重构生态，不断优化公司投融资渠道，助力公司的业务转型升级和市场开拓；以全面数字化为重点重构管理，不断提升公司数字化能力，赋能生产效率和技术以及决策水平的提升；以人才评价培养为核心重构队伍，逐步搭建符合公司特点的人才评价模型和人才梯队。

江春华发表讲话

大会上还对过去一年表现优异、业绩突出的优秀团队及优秀员工进行了表彰，鼓励广大员工对标模范，不断精进，与公司共成长。

    

优秀团队及个人代表领奖

路虽远，行则将至，事虽难，做则必成。2022年，公司克服困难、砥砺前行，推动了业务持续发展。2023年，公司将继续坚定不移贯彻落实集团公司战略发展规划，抢抓机遇、寻求突破，为实现高质量发展不懈努力。